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　　原标题：2022江苏省南通市人才/创业政策简介-智归科创中心

　　南通，江苏省地级市，位于江苏东南部，长江三角洲北翼 ，简称“通”，别称静海、崇州、崇川、紫琅、北上海，古称通州。中国首批对外开放的14个沿海城市之一，东抵黄海，南望长江，与上海、苏州灯火相邀，西、北与泰州、盐城接壤，“据江海之会、扼南北之喉 ”，被誉为“北上海” 。南通集“黄金海岸”与“黄金水道”优势于一身，拥有长江岸线公里。

　　在中国近代文化科教史上，南通创办第一所师范学校、第一座民间博物苑、第一所纺织学校、第一所刺绣学校、第一所戏剧学校、第一所中国人办的盲哑学校和第一所气象站等“七个第一”，被称为“中国近代第一城”。 入选“2012中国特色魅力城市200强”。

　　作为中国老龄化最高的城市，南通人口平均寿命达80.71岁，百岁寿星多达1031位，2014年5月，南通被国际自然医学会、世界长寿乡认证委员会授予全球首个“世界长寿之都”。

　　1.建立从大专到博士的综合补贴（生活津贴）体系，三年内给予500-3000元/月的综合补贴（生活津贴）。

　　2.在“江海英才”一卡通定制子女入学、配偶子女落户、人才出入境证件办理、汽车上牌、驾照换领、公积金申领等专属服务基础上，对持卡人才及其配偶的父母给予不超过5年的父母养老补贴，每名人才最高可享受2000元/月的父母养老补贴。

　　3.本地无房人才可享人才优先购房政策。

　　4.购房自住，具有硕士学位（或副高级职称、高级技师职业资格）以上人才可享受 15-150 万元购房补贴。

　　5.定期开展人才访谈、慰问、体检、疗养等活动，常态化举办各类人才国情研修，注重吸纳高层次人才进入“两代表一委员”队伍。

　　6.在青年和人才集中的社区内提供图书借阅、咖啡屋、健身房等“一站式”服务设施。

　　7.常态化开展形式多样的婚恋交友活动。

　　8.建立青年人才驿站，为来通回通应届毕业生提供免费定点住宿（一年内 2 次，每次不超过 7 天）、就业指导、社会融入等系列服务。

　　9.驻通高校全职引进人才，按国家“两院”院士 200 万元 / 名，国家级人才（国家重大人才工程入选者、国家杰青等）100 万元 / 名，省级学科带头人 50 万元 / 名标准发放安家补贴。

　　10.对北上广深和苏州的离岸研发人员给予同城待遇，享受津补贴，对集团企业派到南通的研发人员，给予人才公寓租金减免。

　　11.对企业进站博士后给予 5000 元 / 月生活补贴，最长不超过3年。

　　12.对企业委派参加研修学习或出国深造后仍返回原工作单位并签定不少于 5 年服务协议的研发人员，按取得博士学位 3 万元 / 人进行补贴。

　　13.对企业委派出国研修学习（含攻读学位）的研发人员，给予 1000 元 / 月补贴，补贴时间不超过 12 个月。

　　14.实施江海名医、江海名师、江海名匠、江海名家、江海知英等行业人才计划。

　　1.“江海英才计划”实现全市域覆盖，各县（市、区）人才均可享受市、县（市、区）两级支持。

　　2.创业人才个人 100-500 万元，团队 200-600 万元的创业启动资助，重大顶尖人才项目，可一事一议，不设上限。

　　3.创新人才个人 50-200 万元，团队 200-300 万元的资金支持。◎人才项目场地租金补贴实行“三免两减半”。

　　4.支持本土人才申报顶尖人才，给予个人最高 500 万元，培养单位最高 200 万元奖励。

　　5.3年内获国家主管部门承办大赛一、二、三等奖并落户人才项目，分别给予最高 50万元、30万元、10万元“落地奖”。

　　6.提供最高 500 万元的江海英才天使投资，最高 2000 万元的政策性股权投资。

　　7.设立“江海英才贷”，鼓励商业银行、科技银行为高层次人才创业企业提供最高 1500 万元的贷款。

　　8.设立“江海英才贷”风险补偿基金，对“三新”（新产业、新科技、新人才）项目单笔 600 万元以下的银行贷款给予不超过 70% 的风险补偿。

　　9.对备案投资机构投资我市人才企业的天使投资项目，入库之日起 5 年内发生投资损失的，按照首轮投资的实际损失给予 30% 的补偿，每个投资项目市级风险补偿金额不超过 300 万元。

　　10.对主要投向我市种子期、初创期科技人才企业的天使（创业）投资基金，市政府投资基金原则上可按不超过 40% 的比例进行出资。

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