启东市北新镇将不断完善工会服务职工体系，紧紧围绕“政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护”总体思路，创新开展面向产业工人的工会工作，全力推进产业工人队伍建设改革向纵深发展。

　　加强思想政治建设,保持改革“定力”。坚持党建带工建，工建促党建，使产业工人在党组织的关怀下，凝心聚力，舒心工作。指导试点企业扎实做好党建工作，推动支部进班组，充分发挥党组织的战斗堡垒和工会组织的桥梁纽带作用。大力开展劳模工匠讲“思政课”，常态化开展党史学习教育，在一线工人中培育发展党员，形成以点带面示范效应，促进企业党建工作和工建工作持续发展。

　　建立健全组织体系,聚集改革“合力”。坚持以全市“产改”工作推进会精神为指导，推进实施镇“产改”联席会议制度，根据北新镇“产改”实施方案，明确全年任务清单，不断抓好各项改革工作要点。发挥工作推进机制、信息报送机制等制度作用，督促试点企业严格落实改革任务。

　　发挥职能部门优势，激发改革“活力”。积极打造部门协同机制，在人员培养、政策解读、技能提升等方面加大政府扶持力度，激发“产改”活力。构建培训体系，鼓励企业制定技术工人培养规划及制度，通过技能培训，大幅提升全镇产业工人素质，为新业态就业群体提供更多就业机会。深化技能竞赛，组织开展主题劳动竞赛、拓展职业技能竞赛，广泛发动企业参与“安康杯”技能比武活动，为技术能手提供展示自我的舞台。开展维权服务，不断完善预防调处劳动关系矛盾机制，与司法、社保三方联动，形成维权合力；常态化组织开展“法律进企业”“宪法宣传月”等活动，坚持在一线发现问题，化解问题；积极做好困难职工、金秋助学等关爱工作，引导企业从医疗、助学、生活等方面落实好员工保障工作。

　　下阶段，北新镇将进一步强化产业工人队伍党建工作，全面提升产业工人技能素质，拓展产业工人技能竞赛和培训体系，畅通人才成长成才通道，打造一支有理想、守信念、懂技术、会创新、敢担当、讲奉献的产业工人队伍，为全市高质量发展贡献北新人才力量。

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