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　　已公布，计划选调5人。网上报名时间为：2022年2月14日-2月23日。江苏公务员考试网现将其整理如下：

　　为加大优秀人才引进力度，拓宽高素质专业化年轻干部源头储备，现就苏锡通科技产业园区公开选调优秀青年人才工作有关事项公告如下：

　　本科阶段毕业于“双一流”建设高校或同层次境外名校，且研究生阶段毕业于“一流大学建设高校”或“一流学科建设高校”（仅限该一流学科）或同层次境外名校的全日制博士、硕士研究生毕业生（不含定向生、委培生）。

　　1.选调对象应当具备《公务员法》和《事业单位人事管理条例》规定的基本条件；

　　2.思想政治素质好，品学兼优，事业心责任感强，专业水平较高，有较强的组织协调和语言文字表达能力；

　　3.博士研究生年龄一般不超过31周岁（1991年7月1日以后出生），硕士研究生年龄一般不超过28周岁（1994年7月1日以后出生）；

　　4.具有国家认可的相应学历、学位证书，应届毕业生应如期毕业并在当年8月31日前取得相应的学历学位证书（博士研究生可放宽至当年的12月31日）；

　　已在苏锡通科技产业园区工作的具有公务员（参照公务员法管理工作人员）、事业单位身份人员不在此次选调范围之内。

　　（一）报名与初审。报名人员可登录南通苏锡通科技产业园区网站（网址：）进行网上报名、上传照片（近期正面免冠35*45mm蓝底证件照，JPG格式，大小在20KB以内）。同时将报名有关证明材料原件的扫描件（身份证，《毕业生双向选择就业推荐表》，各阶段学历学位、职称、奖励、院系党组织出具的学生干部任职证明及其相关证书，研究成果及发表的文章等复印件，下同）以电子邮件方式【邮件名：姓名+学校+专业】发送到电子邮箱：。

　　报名结束后，按照有关选调条件，对报名人员进行初审，按一定比例确定进入初试复审人员名单。

　　（二）初试与复审。初试采取面谈或面试的方式进行，时间和地点另行通知。初试时进行资格复审，报名人员须提供报名材料原件，未能完整提供的或提供虚假信息的，视为复审不通过。通过初试与复审，按一定比例确定进入综合能力考评人员名单。

　　（三）综合能力考评。采取一定形式对通过初试人员进行综合能力考评，综合考评内容以考察拟任岗位所需的专业技术能力和综合管理能力为主。时间和地点另行通知。

　　（五）体检考察。对拟选调人选进行体检。体检按《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检合格的确定为考察人选，考察按公务员录用有关标准和要求进行。

　　（六）公示与聘用。对通过体检和考察的拟选调人选进行公示，时间7个工作日。公示结束无异议的，凭学历学位证书办理聘用手续。体检、考察和公示期间有不适宜选调情形或主动放弃的，依次递补。

　　1.选调录用人员纳入园区管委会直属全额拨款事业单位编制，由园区组织人事局跟踪管理，享受国家规定的各项工资福利待遇，服务年限不少于5年。所有选调录用人员试用期为一年，头部年工作不定岗，一年试用期满，经考核合格者，予以定岗定级，考核不合格者解除聘用合同。

　　2.相关待遇：从入职起三年内，逐月发放专项补贴。专项补贴标准为：博士学位每人每月3000元、硕士学位（全日制研究生学历）每人每月2000元。

　　3.居住条件：入职三年内免费入住人才公寓（免房租、拎包入住、水电费自理）。

　　选调工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格程序和标准，主动接受园区纪工委和社会监督。

　　信息发布网址：（南通苏锡通科技产业园区网站）、“苏锡通科技产业园区”微信公众号。

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